HR Manager

Bit Shine Berjaya · 📍 Denpasar, Bali · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 22.000.000 – Rp 24.000.000 per month

Bit Shine Berjaya adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dengan visi untuk menjadi pemimpin di industri digital. Kami sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Denpasar, Bali. HR Manager akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 22.000.000 – Rp 24.000.000 per bulan, serta fasilitas dan manfaat lain yang menarik. Jika Anda memiliki passion untuk sumber daya manusia dan ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami, kami sangat menyambut Anda untuk bergabung dengan kami.

Temukan peluang karir yang menarik bersama Bit Shine Berjaya dan jadilah bagian dari tim yang dinamis dan inovatif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola semua aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan.,Membangun dan menjalankan kebijakan dan praktik HR yang sesuai dengan standar industri.,Menangani masalah hubungan industrial dan memfasilitasi komunikasi antara manajemen dan karyawan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Membantu dalam perencanaan kebutuhan sumber daya manusia untuk mendukung pertumbuhan perusahaan.,Menjaga hubungan baik dengan pihak eksternal seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.,Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR Manager atau peran serupa.,Pengalaman dalam mengelola tim HR dan menjalankan operasional HR di perusahaan multi-lokasi adalah nilai tambah.,Memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak HR adalah nilai tambah.,Kemampuan untuk bekerja dengan tim lintas fungsi dan memahami dinamika organisasi.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membangun dan menjalankan kebijakan HR yang efektif.Kemampuan untuk memimpin dan menginspirasi tim HR.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen dan karyawan.Kemampuan untuk mengelola perubahan dan ketidakpastian dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan untuk memahami dan mengelola budaya perusahaan.Kemampuan untuk bekerja dengan tim lintas fungsi dan memahami dinamika organisasi.Kemampuan untuk menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak HR dengan baik.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait